基本信息
工作性質(zhì)全職
招聘人數(shù)1人
招聘部門(mén)海南分公司
學(xué)歷要求本科
工作經(jīng)驗(yàn)5-10年
年齡要求25歲--35歲
工作地點(diǎn)?？谑旋埲A區(qū)海墾廣場(chǎng)寫(xiě)字樓b座（海南/?？?龍華區(qū)）
聯(lián)系方式
聯(lián)系人：謝女士 ( 聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)是在自貿(mào)港人才網(wǎng)上看到的 )
聯(lián)系電話：0898-6****399
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職位動(dòng)態(tài)
0%
近兩周該職位的簡(jiǎn)歷處理率
簡(jiǎn)歷處理率0天
簡(jiǎn)歷平均處理時(shí)長(zhǎng)
2022-09-14
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職位描述
工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作，包括員工考勤、入職、離職、遷調(diào)、獎(jiǎng)懲等手續(xù)；
2.負(fù)責(zé)勞動(dòng)合同和檔案管理等流程辦理，快速學(xué)習(xí)掌握流程規(guī)范，有效把控流程風(fēng)險(xiǎn)；
3.負(fù)責(zé)收集、復(fù)核、核算公司工資基礎(chǔ)數(shù)據(jù)，確保薪資及時(shí)和準(zhǔn)確發(fā)放；
4.熟悉落戶(hù)辦理流程（外國(guó)人許可、居住證、人才引進(jìn)等），提升員工關(guān)懷體驗(yàn)；
5.熟悉社保及公積金政策法律法規(guī)；
6.完善公司人事等規(guī)章制度，負(fù)責(zé)妥善解答員工疑問(wèn)；
7.參與公司政策的更新，能夠根據(jù)國(guó)家政策和業(yè)務(wù)需求，定期更新維護(hù)公司政策；
8.協(xié)助完成員工服務(wù)，解決員工問(wèn)題，能夠主動(dòng)思考，不斷提升員工體驗(yàn)。
任職資格:
1.本科及以上學(xué)歷，人力資源、財(cái)務(wù)相關(guān)背景等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
2.3-5年左右大型企業(yè)財(cái)務(wù)、工資社?；蛘邔?zhuān)業(yè)人力資源公司的社保公積金個(gè)稅后道工作經(jīng)驗(yàn)，熟練操作批量社保公積金和人資信息系統(tǒng)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3.了解國(guó)家相關(guān)人事、勞動(dòng)管理?xiàng)l例、法規(guī)及制度，了解勞動(dòng)法律法規(guī)在企業(yè)中的運(yùn)用；
4.學(xué)習(xí)能力較強(qiáng)，工作積極主動(dòng)，條理性強(qiáng)，細(xì)致認(rèn)真，有較好的時(shí)間意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，優(yōu)秀的溝通能力和抗壓性；
5.熟練使用辦公軟件，PPT、EXCEL等
1.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作，包括員工考勤、入職、離職、遷調(diào)、獎(jiǎng)懲等手續(xù)；
2.負(fù)責(zé)勞動(dòng)合同和檔案管理等流程辦理，快速學(xué)習(xí)掌握流程規(guī)范，有效把控流程風(fēng)險(xiǎn)；
3.負(fù)責(zé)收集、復(fù)核、核算公司工資基礎(chǔ)數(shù)據(jù)，確保薪資及時(shí)和準(zhǔn)確發(fā)放；
4.熟悉落戶(hù)辦理流程（外國(guó)人許可、居住證、人才引進(jìn)等），提升員工關(guān)懷體驗(yàn)；
5.熟悉社保及公積金政策法律法規(guī)；
6.完善公司人事等規(guī)章制度，負(fù)責(zé)妥善解答員工疑問(wèn)；
7.參與公司政策的更新，能夠根據(jù)國(guó)家政策和業(yè)務(wù)需求，定期更新維護(hù)公司政策；
8.協(xié)助完成員工服務(wù)，解決員工問(wèn)題，能夠主動(dòng)思考，不斷提升員工體驗(yàn)。
任職資格:
1.本科及以上學(xué)歷，人力資源、財(cái)務(wù)相關(guān)背景等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
2.3-5年左右大型企業(yè)財(cái)務(wù)、工資社?；蛘邔?zhuān)業(yè)人力資源公司的社保公積金個(gè)稅后道工作經(jīng)驗(yàn)，熟練操作批量社保公積金和人資信息系統(tǒng)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3.了解國(guó)家相關(guān)人事、勞動(dòng)管理?xiàng)l例、法規(guī)及制度，了解勞動(dòng)法律法規(guī)在企業(yè)中的運(yùn)用；
4.學(xué)習(xí)能力較強(qiáng)，工作積極主動(dòng)，條理性強(qiáng)，細(xì)致認(rèn)真，有較好的時(shí)間意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，優(yōu)秀的溝通能力和抗壓性；
5.熟練使用辦公軟件，PPT、EXCEL等
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